SGK İşveren Rehberi

Yeni değişen kanuna göre Stajyer çalıştırmak zorunda olan işyerleri

10 ve daha fazla personel çalıştıran işletmeler, çalıştırdıkları personel sayısının %5’inden az olmamak üzere mesleki ve teknik eğitim okul ve kurumu öğrencilerine beceri eğitimi, mesleki ve teknik ortaöğretim okul ve kurumu öğrencilerine staj ve tamamlayıcı eğitim yaptırır. Öğrenci sayısının tespitinde kesirler tam sayıya tamamlanır. Bu işletmeler mesleki ve teknik eğitim yapan yükseköğretim kurumu öğrencilerine staj yaptırabilir. […]

SGK İşveren Rehberi

Sahte ve kaçak sigortalı çalıştırmanın yaptırımı hafifliyor

2017 Torba Kanun serisinin 2.si geçen hafta TBMM’ye gönderildi. Torbada ne var ne yok herzaman olduğu gibi ilk defa tarafımızdan açıklanmaya devam edecektir.Torbada GSS’den sonra en dikkat çekici düzenlemelerden biri de Sahte ve kaçak sigortalı çalıştırmanın yaptırımının  hafifletilmesidir.  BU müeyyide ise sahte ve kaçak sigortalı çalıştırıldığının tespit edilmesi halinde işverenlerin bir sene boyunca SGK teşviklerinden […]

Genel

KHK'dan çıkan bu SGK Teşviki çok cazip işte uygulaması

I.YENİ SGK PRİM TEŞVİKİ: 31/12/2017 tarihine kadar işe alınan her bir sigortalı için geçerli olmak üzere, 01/02/2017 tarihinden itibaren özel sektör işverenlerince Kuruma kayıtlı işsizler arasından işe alınanların; İşe alındıkları tarihten önceki 3 aya ilişkin SGK’ya verilen aylık prim ve hizmet belgelerinde  kayıtlı sigortalılar dışında olmaları ve 2016 yılı Aralık ayına ilişkin aylık prim ve hizmet […]

İş Sağlığı ve Güvenliği

İş güvenliği teşvikinden nasıl ve ne zaman faydalanılacak

6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu kapsamında; çok tehlikeli sınıfta yer alan 10’dan fazla çalışanı bulunan ve 3 yıl içinde ölümlü veya sürekli iş göremezlikle sonuçlanan iş kazası meydana gelmeyen işyerlerinde çalışanların işsizlik sigortası işveren payı teşvik olarak bir sonraki takvim yılından geçerli olmak üzere ve 3 yıl süreyle %1 olarak alınacaktır. Ölümlü veya […]

SGK İşveren Rehberi

2017 yılı Asgari Ücret desteği hangi yeni şartlara bağlandı

T.C. Emekli Sandığı Kanunu İle Bazı Kanun Ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun TBMM’de kabul edildi. Bu kanuna göre; Asgari ücret desteğinden yararlanmanın koşulları 2016 yılı öncesinde tescil edilmiş olan işyerleri bakımından aylık prim ve hizmet belgelerinin yasal süresi içinde kuruma verilmesi yeterli olup karşılığı sigorta primleri ödenmese dahi destek uygulamasından yararlanılması mümkün […]