SGK işten çıkış kodlarını sürekli sizler için en güncel haliyle hazırlamaktayız. Güvenle kullanabilirsiniz. İşçinin fesih sürecinin güncel yargı kararları göz önünde bulundurularak ilgili Bakanlık ile SGK uygulamalarına uygun bir şekilde yapılması gerekiyor. Aksi durumda işveren maddi kayıp ve hukuki müeyyide ile karşı karşıya kalabiliyor. Ekonomik açıdan yaşanmakta olan daralma ve dalgalanmalarla birlikte işten çıkarmalar da […]
4857 s. İş Kanununun geçici 10. maddesinin birinci ve ikinci fıkralarında belirtilen sürelerin 17/5/2021 tarihinden itibaren 30/6/2021 tarihine kadar uzatılmasına, mezkûr Kanunun geçici 10 uncu maddesinin dördüncü fıkrası gereğince karar verilmiştir. Bu bağlamda işten çıkarma yasağı 30/6/2021 tarihine kadar uzatılmıştır. (C.B. Kararı: 4857 Sayılı İş Kanununun Geçici 10 uncu Maddesinin Birinci ve İkinci Fıkralarında Belirtilen […]
SSK’nın uygulama Kanunu olan 506 sayılı Kanun’un “Aylığın Başlangıcı” başlıklı mülga 62’nci maddesinin birinci fıkrası; “Sigortalı olarak işten ayrıldıktan sonra yazılı istekte bulunan ve yaşlılık aylığına hak kazanan sigortalıya bu isteğinden sonraki aybaşından başlanarak yaşlılık aylığı bağlanır.” hükmünü amir olup, söz konusu fıkrada yer alan “…çalıştığı işten ayrıldıktan sonra…” ibaresi Anayasa Mahkemesinin 03.03.2021 tarihli ve […]
İşten çıkarma yasağı ve Nakdi ücret desteği 2 ay süreyle 17 Mayıs 2021 tarihine kadar aşağıdaki Cumhurbaşkanı kararı ile uzatılmıştır. Cumhurbaşkanı bu sürenin bitiminden itibaren tekraren 30/Haziran 2021 tarihine kadar uzatabilecektir. 4857 Sayılı İş Kanununun Geçici 10 uncu Maddesinin Birinci ve İkinci Fıkralarında Belirtilen Sürelerin 17/3/2021 Tarihinden İtibaren İki Ay Uzatılması Hakkında Karar (Karar […]
Yeni Torba Kanun (İşsizlik Sigortası Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun Teklifi) *****EN GENİŞ AÇIKLAMA VE UYGULAMASINI İSA KARAKAŞ YOUTUBE Kanalından izleyebilir, soru sorabilirsiniz. MADDE I- 17/7/1963 tarihli ve 278 sayılı Türkiye Bilimsel ve Teknolojik Araştırma Kurumu ile İlgili Bazı Düzenlemeler Hakkında Kanunun ek 3 üncü maddesine aşağıdaki fikra eklenmiştir. “2547 sayılı Kanunun […]