ÇSGB/SGK BAŞMÜFETTİŞİ/İş ve Sosyal Güvenlik Uzmanı/A SINIFI iş güvenliği uzmanı İsa KARAKAŞ cevaplıyor; Yaşları ve medeni halleri ne olursa olsun, 100-150 kadın çalışanı olan işyerlerinde, emziren çalışanların çocuklarını emzirmeleri için işveren tarafından, çalışma yerlerinden ayrı ve işyerine en çok 250 metre uzaklıkta bir emzirme odasının kurulması zorunlu bulunmaktadır. Kadın çalışan sayısı 150’den fazla olması halinde […]
İş Kanunu İşlemleri
Asıl işveren, alt işveren ve vekillerine ayrı ayrı YÜKSEK ORANDA PARA CEZASI geliyor, KIDEM tazminatına ilişkin değişiklikler de var
Yeni Torba Kanunda taşeronluğa ilişkin değişikleri ÇSGB/SGK BAŞMÜFETTİŞİ/A SINIFI İŞ GÜVENLİĞİ UZMANI İSA KARAKAŞ AÇIKLIYOR; Alt işverenliğin iş kanununa aykırı olarak kullanılması durumunda asıl işveren ve alt işveren veya bunların işveren vekillerine ayrı ayrı olmak üzere idari para cezası uygulanacak. Bu ceza her bir işçi için 2000 TL olarak belirlendi. Tasarıyla kıdem tazminatına ilişkin düzenlemeler de yapılıyor. Buna göre […]
Soma'da Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Kaç kez Teftiş Yaptı, Teftişler yetersiz mi?
Soma’daki büyük faciadan sonra Kamuoyunda en çok “Soma’da Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Kaç kez Teftiş Yaptı, Teftişler yetersiz mi?” soruları sorulmaya başlandı. Konuyla ilgili Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Çelik açıklama yaptı. ÇELİK yaptığı açıklamda; periyodik denetimler olduğuna dikkati çekerek, şöyle devam etti: “Bunlar hiç aksatılmamış madenlerde. Çok periyodik şekilde denetimler yapılmış. Bakınız 8 […]
Taşeron Yasası TBMM'ye sevk ediliyor
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığın hazırlanan yasal düzenleme tasarısı geçtiğimiz günlerde Başbakanlığa gönderilmişti. Konuyla ilgili olarak Bakan Çelik, taşeron işçilere yönelik yasal düzenleme taslağına ilişkin “Sayın Başbakanımızın talimatı ile Meclis’e sevkini bekliyoruz. dedi. Tasarıda nerelerde alt işveren işçisi çalışacak, hangi alanlarda hizmet alımı yapılacak, bunları netleştiren bir düzenleme yer almaktadır.(c)www.isakarakas.com Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı; […]
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığında aynı Müsteşar 2.kez atandı
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığında 14.11.2007 -06.07.2009 döneminde müsteşarlık yapan Ahmet ERDEM, yeniden aynı göreve getirildi. Kararnamesine aşağıda yer verilmiştir. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığından: Karar Sayısı : 2014/314 1 ‒ Açık bulunan 1 inci derece kadrolu ve +7600 ek göstergeli Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Müsteşarlığına, Başbakanlık Müşaviri Ahmet ERDEM’in atanması, 657 sayılı Kanunun 74 üncü maddesi […]