DAVA : Davacı, kıdem ihbar tazminatı, yıllık izin, ikramiye ile ücret alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm, süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hâkimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: KARAR_______ : 1- Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın […]
Yazar: webmasterkrks
Müfettişlerin iş kazaları soruşturmasında ilginç sonuçlar ortaya çıktı.
2014 Yıl Sonu İtibariyle İş Müfettişlerini tarafından incelenen iş kazalarının 461’i ölümlü, 483’ü Yaralanmalı, 65 adeti ise Uzuv Kaybıyla sonuçlanmıştır. Müfettişlerin iş kazaları soruşturmasında ilginç sonuçlar ortaya çıktı. Kazaların çoğu yüksekten düşme ve makinalar nedeniyle meydane geldi. Düşmeyi engelleyecek tedbirlerin alınması ile makinalarda yeterli güvenlik önlemi alınması halinde iş kazaları büyük oranda azaltmak mümkün. 2014 Yıl […]
SGK'dan eğitim ve öğretim yardımı: 2.492,52 TL
SGK’dan eğitim ve öğretim yardımı: Emekli Sandığı Kanununun ek 79 uncu maddesi kapsamında bulunan şehitlerin, harp ve vazife malullerinin eğitim ve öğretime devam eden çocuklarına, her yıl SGK tarafından ödenen Eğitim ve Öğretim Yardımının 2015-2016 öğretim yılına ait tutarı kişi başına yıllık, İlköğretim (1-8. Sınıflar) için : 1.246,26 TL Lise için : 1.869,39 TL Yüksekokul için […]
İşverenlerin çok hata yapması nedeniyle SGK bu işlemleri değiştirecek
İşverenlerin çok hata yapması nedeniyle SGK fiili hizmet işlemlerinde değişikliğe gidecek. I.YIPRANMA KAPSAMINDAKİ SİGORTALILAR: Sigortalıların fiili hizmet süresi zammı kapsamında bildirilebilmesi için, 5510 sayılı Kanunun 40 ncı maddesinin ikinci fıkrasındaki tablonun birinci sütununda yer alan işyerlerinde çalışması ve sözkonusu tablonun ikinci sütununda belirtilen işleri yaparak söz konusu işlerin risklerine maruz kalması gerekmektedir. Bu kapsamda bulunmayanlar fiili […]
KIDEM Tazminatında Tavana dikkat 3.kez değişti
K I D E M T A Z M İ N A T I ;01.01.2015 – 30.06.2015 dönemi için 3,541.37 TL olarak belirlenmişti. 1475 Sayılı İş Kanununun 14 üncü Maddesinin 2762 Sayılı Kanunla değişik 13 üncü Fıkrası gereğince; bu Kanuna tabi işçilerin kıdem tazminatlarının yıllık miktarı en yüksek devlet memuruna bir hizmet yılı için ödenecek […]