SGK Kamu İşlemleri

Kamu sektöründe çalışan SSK'lıların 2013 yılında geçerli sigorta primine esas kazanç taban ve tavanları

Kamu sektöründe: 15/12/2012 – 14/1/2013 döneminde sigorta primine esas kazanç alt sınırı; 16 yaşından büyük olanların; 2012 yılı Aralık ayının ikinci yarısı için : 31,35 TL x 16 gün = 501,60 TL 2013 yılı Ocak ayının ilk yarısı için        : 32,62 TL x 14 gün = 456,68 TL 15/12/2012-14/1/2013 devresi için          : 501,60 TL + […]

Sendika-İstihdam

Nüfus artışı için getirilecek YENİ TEŞVİKLER ??

Maliye Bakanı  Şimşek, ” Nüfusu artırmak için yeni teşvikler üzerinde hızla çalışıyoruz” dedi. ŞİMŞEK, ”Doğurganlık oranı nüfusta en belirleyici husustur. Doğu’da doğurganlık oranı 3,79’du. Batıda 1,59’du. Doğu’nun bir sorunu yok ama Doğu’dan ve Güneydoğu’dan, imkanların yetersiz olması nedeniyle büyükşehirlere bir nüfus hareketi oldu. Batman’da geri dönüş var çünkü GAP ile DAP ile birlikte yatırımlar hızlandı. […]

Memur Rehberi

Yurtdışında Sürekli Görevlendirilecek Personel

Karar Sayısı : 2012/3991              Ekli “Yurtdışında Sürekli Görevlendirilecek Personel Hakkında Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik”in yürürlüğe konulması; 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ile 189 sayılı Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Yurtdışı Teşkilatı Hakkında Kanun Hükmünde Kararnameye göre, Bakanlar Kurulu’nca 26/11/2012 tarihinde kararlaştırılmıştır.                                                                                                                                    Abdullah GÜL                                                                                                                             CUMHURBAŞKANI     Recep Tayyip ERDOĞAN                     Başbakan […]

İş Sağlığı ve Güvenliği

Risk DEĞERLENDİRMESİ "NASIL OLACAK?" Diye ENDİŞELENMEYİN!!!

Risk DEĞERLENDİRMESİ “NASIL OLACAK?” Diye ENDİŞELENMEYİN!! keza 6331 Sayılı İş Sağlığı Güvenliği Kanununa Göre Risk Değerlendirme Süreci:       Tüm işyerlerinde; iş sağlığı ve güvenliği yönünden risk değerlendirmesinin yapılmış olması 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununun yürürlük maddesi uyarınca 30.12.2012 tarihi itibari ile zorunlu bulunmakta olup bu tarih dışında belirlenen bir tamamlama süresi bulunmamaktadır. Uygulamaya ilişkin […]

İş Sağlığı ve Güvenliği

Bu!! İŞ Güvenliği Uzmanlarına ilişkin düzenlemeler daha çok değişir!!!

Yeni yürürlüğe konan İŞ Güvenliği Uzmanlarına ilişkin Yönetmelikte daha bir ay geçmeden değişiklik yapıldı!!!!!!!!. Bu konudaki tartışmalar da gözönünde bulundurulduğunda kamuoyunda daha çok değişecek kanısı hakim. İşte yeni değişiklik: İŞ GÜVENLİĞİ UZMANLARININ GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK VE EĞİTİMLERİ HAKKINDA YÖNETMELİKTE DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA DAİR YÖNETMELİK MADDE 1 – 29/12/2012 tarihli ve 28512 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan İş […]