Genel Sağlık Sigortası

Önceki yazımızda, sigortalıların aldıkları istirahat raporlarına istinaden SGK tarafından işgöremezlik ödeneği verilebilmesi için gerekli koşulları

Okurumuz Özcan Kılıç, özel sektörde sigortalı olarak çalışıyor. Sağlık sorunları nedeniyle 6 Haziran’da hastaneye gidiyor. Kendisine 8 Temmuz’a kadar, bir aylık istirahat raporu veriliyor. Raporlu olduğu dönem içerisinde, 15 Haziran’da işyerinden istifa ederek ayrılıyor. Raporlu olmasına rağmen, 16 Haziran’da da başka bir işyerinde çalışmaya başlıyor. İşyerlerinden,

Obezite oluşmadan korunma büyük önem taşımaktadır. Obeziteden korunma, çocukluk çağında başlamalıdır. Çocuk ve adolesan döneminde oluşan obezite, yetişkinlik dönemi obezitesi için zemin hazırlamaktadır. Bu nedenle aile, okul ve çevre yeterli ve dengeli beslenme ve fiziksel aktivite konularında bilgilendirilmelidr. Obezite tedavisi, bireyin kararlılığı ve etkin olarak katılımını gerektiren, tedavisi zorunlu, uzun ve süreklilik

 SGKile sözleşmeli/protokollü sağlık hizmet sunucularının dikkatine! MEDULA sistemini kullanan Kurumumuz ile sözleşmeli/protokollü tüm sağlık hizmet sunucuları için faturalandırma sürecinde yapılan düzenleme sebebiyle Haziran 2011 dönemine ait 15/07/2011 olarak belirlenen fatura teslim ve dönem sonlandırma işlemi süresi

Elektromanyetik Alan” konusunda doktora yapmis bir kisiyim. Oncelikle; dizustu bilgisayarlari asla ve asla kucaginizda, dizinizin ustunde kullanmayin. * En cok manyetik alani sac kurutma makinesi ve utu yayar (bu aletleri kullanirken acele edin, isinizi cabuk bitirin. *”Yatak odalarinda televizyon, bilgisayar ya da cep telefonu bulunmasi  tahmin edemeyeceginiz