İş Kanunu İşlemleri

Taşeron işçilerinin TİS ücret zamları nasıl uygulanacak

Kamuda hizmet alım sözleşmesi ile faaliyet gösteren alt işveren işyerlerinde çalışan işçilerin toplu iş sözleşmelerindeki ücret zamlarının nasıl uygulanacağı konusu kamu kurumlarının en çok  tereddüt ettiği hususların başında gelmektedir. Konuyla ilgili uygulamanın nasıl olacağını nihayet ÇSGB açıklık getirdi. 4735 sayılı Kamu İhale Sözleşmeleri Kanunu uyarınca ve 4734 sayılı Kamu İhale Kanununun 62 nci maddesinin birinci […]

Genel

Hizmet alımların TİS fiyat farkı

PERSONEL ÇALIŞTIRILMASINA DAYALI HİZMET ALIMLARINDA TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİNDEN KAYNAKLANAN FİYAT FARKININ ÖDENMESİNE DAİR YÖNETMELİKTE DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA İLİŞKİN YÖNETMELİK/13 Ekim 2016 Tarihli ve 29856 S. Resmi Gazete’ de Yayımlanmıştır  MADDE 1 – 22/1/2015 tarihli ve 29244 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Personel Çalıştırılmasına Dayalı Hizmet Alımlarında Toplu İş Sözleşmesinden Kaynaklanan Fiyat Farkının Ödenmesine Dair Yönetmeliğin 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının sonuna […]

SGK İşveren Rehberi

İşçiler SGK'ya toplu bildirilebilecek

(4/a) kapsamında sigortalı çalıştıran işverenler, sigortalı işe giriş ve işten ayrılış bildirgesini “e-sgk” uygulaması içinde yer alan “İşveren-Sigortalı İşe Giriş ve İşten Çıkış Bildirgeleri (4/a)” menüsü aracılığıyla her bir işe giriş ve işten ayrılış bildirgesi için tek giriş yaparak Sosyal Güvenlik Kurumuna göndermektedirler. Birden fazla sigortalı çalıştıran işverenler için işe giriş ve işten ayrılış bildirgesinin […]

İş Kanunu İşlemleri SGK Kamu İşlemleri

Alt İşverenlerce Yapılacak Yetkilendirmeye İlişkin Örneği

Alt İşverenlerce Yapılacak Yetkilendirmeye  İlişkin “YETKİLENDİRME BELGESİ” örneği YETKİLENDİRME BELGESİ 4/1/2002 tarih ve 4734 sayılı Kamu İhale Kanununun 62 nci maddesinin birinci fıkrasının (e) bendi uyarınca alt işveren…………….…ile……………………………….(Kamu kurum ve kuruluşunun ismi yazılacak) arasında imzalanan ………………………….. tarihli ihale sözleşmesi ile çalıştırılan ve işbu yetkilendirmeye dayanak teşkil eden mevzuata istinaden Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığınca verilen  […]