<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>HR - İsa Karakaş</title>
	<atom:link href="https://www.isakarakas.com.tr/tag/hr/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://www.isakarakas.com.tr</link>
	<description>Sosyal Güvenlik ve İş Hukuku</description>
	<lastBuildDate>Thu, 18 Sep 2025 17:35:17 +0000</lastBuildDate>
	<language>tr</language>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=7.0</generator>
	<item>
		<title>2025 Güncel SGK işten çıkış kodları</title>
		<link>https://www.isakarakas.com.tr/guncel-sgk-isten-cikis-kodlari/?utm_source=rss&#038;utm_medium=rss&#038;utm_campaign=guncel-sgk-isten-cikis-kodlari</link>
					<comments>https://www.isakarakas.com.tr/guncel-sgk-isten-cikis-kodlari/#comments</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[IsaKarakas]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 18 Sep 2025 04:40:55 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Pratik Bilgiler]]></category>
		<category><![CDATA[SGK İşveren Rehberi]]></category>
		<category><![CDATA[#insankaynakları]]></category>
		<category><![CDATA[2025]]></category>
		<category><![CDATA[çıkış]]></category>
		<category><![CDATA[güncel]]></category>
		<category><![CDATA[HR]]></category>
		<category><![CDATA[İK]]></category>
		<category><![CDATA[işten]]></category>
		<category><![CDATA[kodları]]></category>
		<category><![CDATA[nedeni]]></category>
		<category><![CDATA[SGK]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://www.isakarakas.com.tr/?p=14707</guid>

					<description><![CDATA[<p>SGK işten çıkış kodlarını sürekli sizler için en güncel haliyle hazırlamaktayız. Güvenle kullanabilirsiniz. Çalışanlar bu kodlara bakarak işverenlerin onları hangi gerekçeyle işten çıkardıklarına bakarak haklarını arayabilirler ( SGK-İŞ/SOSYAL GÜVENLİK DANIŞMANLIK TALEPLERİNİZ İÇİN:  WHATSAAP MESAJ HATTIMIZ: 05427922334    e-Mail: isakarakas@gmail.com) İşçinin fesih sürecinin güncel yargı kararları göz önünde bulundurularak ilgili Bakanlık ile SGK uygulamalarına uygun bir [&#8230;]</p>
<p>The post <a href="https://www.isakarakas.com.tr/guncel-sgk-isten-cikis-kodlari/">2025 Güncel SGK işten çıkış kodları</a> first appeared on <a href="https://www.isakarakas.com.tr">İsa Karakaş</a>.</p>]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://www.isakarakas.com.tr/guncel-sgk-isten-cikis-kodlari/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>16</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>ÇSGB/SGK Dijital Teftiş ve İşyeri Karne Uygulamaları</title>
		<link>https://www.isakarakas.com.tr/csgb-sgk-dijital-teftis-ve-isyeri-karne-uygulamalari/?utm_source=rss&#038;utm_medium=rss&#038;utm_campaign=csgb-sgk-dijital-teftis-ve-isyeri-karne-uygulamalari</link>
					<comments>https://www.isakarakas.com.tr/csgb-sgk-dijital-teftis-ve-isyeri-karne-uygulamalari/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[IsaKarakas]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 15 Sep 2025 17:09:46 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[SGK İşveren Rehberi]]></category>
		<category><![CDATA[#insankaynakları]]></category>
		<category><![CDATA[HR]]></category>
		<category><![CDATA[İK]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.isakarakas.com.tr/?p=17111</guid>

					<description><![CDATA[<p>SGK/Sosyal Güvenlik Kurumu ve ÇSGB tarafından 2025 yılında uygulamaya konulacak olan veriye dayalı yeni nesil  dijital denetim sistemleri hakkında hazırlanan eğitim programı hakkında bilgi vermek isterim. Yeni sistemde işyerleri risk skorlaması ile değerlendirilecek ve bu değerlendirme sonuçlarına göre denetim süreçleri belirlenecektir. Bu değişiklikler işyerlerinin mevcut uygulamalarını gözden geçirmesini gerektirmektedir. Eğitim Detayları Tarih: Talebe göre belirlenmektedir. Saat: [&#8230;]</p>
<p>The post <a href="https://www.isakarakas.com.tr/csgb-sgk-dijital-teftis-ve-isyeri-karne-uygulamalari/">ÇSGB/SGK Dijital Teftiş ve İşyeri Karne Uygulamaları</a> first appeared on <a href="https://www.isakarakas.com.tr">İsa Karakaş</a>.</p>]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://www.isakarakas.com.tr/csgb-sgk-dijital-teftis-ve-isyeri-karne-uygulamalari/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Bilirkişi-Müfettiş ve Form-Belge-Dilekçe Örnekleriyle Açıklamalı   ve  İçtihatlı   Yeni Arabuluculuk ve İş Mahkemeleri çerçevesinde  İŞ KANUNU UYGULAMASI ile İHTİLAFLARI ve ÇÖZÜMÜ EL KİTABI</title>
		<link>https://www.isakarakas.com.tr/bilirkisi-mufettis-ve-form-belge-dilekce-ornekleriyle-aciklamali-ve-ictihatli-yeni-arabuluculuk-ve-is-mahkemeleri-cercevesinde-is-kanunu-uygulamasi-ile-ihtilaflari-ve-cozumu-el-kitabi/?utm_source=rss&#038;utm_medium=rss&#038;utm_campaign=bilirkisi-mufettis-ve-form-belge-dilekce-ornekleriyle-aciklamali-ve-ictihatli-yeni-arabuluculuk-ve-is-mahkemeleri-cercevesinde-is-kanunu-uygulamasi-ile-ihtilaflari-ve-cozumu-el-kitabi</link>
					<comments>https://www.isakarakas.com.tr/bilirkisi-mufettis-ve-form-belge-dilekce-ornekleriyle-aciklamali-ve-ictihatli-yeni-arabuluculuk-ve-is-mahkemeleri-cercevesinde-is-kanunu-uygulamasi-ile-ihtilaflari-ve-cozumu-el-kitabi/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[IsaKarakas]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 25 Jan 2020 11:27:25 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[İş Kanunu İşlemleri]]></category>
		<category><![CDATA[İsa KARAKAŞ Kitapları]]></category>
		<category><![CDATA[2020]]></category>
		<category><![CDATA[arabulucu]]></category>
		<category><![CDATA[çalışma]]></category>
		<category><![CDATA[çsgb]]></category>
		<category><![CDATA[dilekçe]]></category>
		<category><![CDATA[form]]></category>
		<category><![CDATA[güncel]]></category>
		<category><![CDATA[HR]]></category>
		<category><![CDATA[içtihat]]></category>
		<category><![CDATA[İNSAN]]></category>
		<category><![CDATA[iş]]></category>
		<category><![CDATA[kanunu]]></category>
		<category><![CDATA[kaynakları]]></category>
		<category><![CDATA[kolay]]></category>
		<category><![CDATA[pratik]]></category>
		<category><![CDATA[SGK]]></category>
		<category><![CDATA[uygulamalı]]></category>
		<category><![CDATA[Yargıtay]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://www.isakarakas.com.tr/?p=15784</guid>

					<description><![CDATA[<p>Güncel Yargı Kararları,Bilirkişi Rapor Örnekleri,Örnek İtiraz ve Dava Dilekçeleri, İş Sözleşmeleri, Form ve Belge Örnekleri  İnsan Kaynakları-Personel Departmanı/ İşveren-İşçiler/ Sendikalar/ Sınava Hazırlanlar/ Avukat-Hukukçu/ Muhasebe-SMM-YMM/ Bilirkişi/ Öğrenci-stajyer/ Akademisyen/ tüm işçi çalıştıranlar ile diğer tüm ilgililer için TÜM İŞYERLERİ İÇİN UYGULAMALI (İhtilafların Çözümüyle Birlikte) İŞ KANUNU EL KİTABI  Gözden Geçirilmiş ve Güncellenmiş 4.BASKI İş Kanunun uygulandığı tüm işyeri [&#8230;]</p>
<p>The post <a href="https://www.isakarakas.com.tr/bilirkisi-mufettis-ve-form-belge-dilekce-ornekleriyle-aciklamali-ve-ictihatli-yeni-arabuluculuk-ve-is-mahkemeleri-cercevesinde-is-kanunu-uygulamasi-ile-ihtilaflari-ve-cozumu-el-kitabi/">Bilirkişi-Müfettiş ve Form-Belge-Dilekçe Örnekleriyle Açıklamalı   ve  İçtihatlı   Yeni Arabuluculuk ve İş Mahkemeleri çerçevesinde  İŞ KANUNU UYGULAMASI ile İHTİLAFLARI ve ÇÖZÜMÜ EL KİTABI</a> first appeared on <a href="https://www.isakarakas.com.tr">İsa Karakaş</a>.</p>]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://www.isakarakas.com.tr/bilirkisi-mufettis-ve-form-belge-dilekce-ornekleriyle-aciklamali-ve-ictihatli-yeni-arabuluculuk-ve-is-mahkemeleri-cercevesinde-is-kanunu-uygulamasi-ile-ihtilaflari-ve-cozumu-el-kitabi/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>İ.K&#039;yı etkileyen yeni değişiklikler</title>
		<link>https://www.isakarakas.com.tr/i-kyi-etkileyen-yeni-degisiklikler/?utm_source=rss&#038;utm_medium=rss&#038;utm_campaign=i-kyi-etkileyen-yeni-degisiklikler</link>
					<comments>https://www.isakarakas.com.tr/i-kyi-etkileyen-yeni-degisiklikler/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[webmasterkrks]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 13 Sep 2017 08:37:19 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[İş Kanunu İşlemleri]]></category>
		<category><![CDATA[çalışma]]></category>
		<category><![CDATA[değişiklik]]></category>
		<category><![CDATA[fazla]]></category>
		<category><![CDATA[HR]]></category>
		<category><![CDATA[İK]]></category>
		<category><![CDATA[izin]]></category>
		<category><![CDATA[mesai]]></category>
		<category><![CDATA[SGK]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://www.isakarakas.com.tr/?p=13561</guid>

					<description><![CDATA[<p>*Artık işçiler yıllık izinlerini, bir bölümünü 10 günden az olmamak kaydıyla geriye kalan kısmını ise işverenlerle anlaşarak, istedikleri kadar bölüp kullanabilecek. Örneğin 16 yıllık kıdemi olan işçinin yıllık izni 26 gün. Bu iznin 10 günü tek seferde olmak şartıyla kalan 16 gününün 8-9, 10 veya 16 defada kullanılması mümkün. Bütün bir yıl çalışan işçinin dinlendirilmesi [&#8230;]</p>
<p>The post <a href="https://www.isakarakas.com.tr/i-kyi-etkileyen-yeni-degisiklikler/">İ.K'yı etkileyen yeni değişiklikler</a> first appeared on <a href="https://www.isakarakas.com.tr">İsa Karakaş</a>.</p>]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://www.isakarakas.com.tr/i-kyi-etkileyen-yeni-degisiklikler/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
	</channel>
</rss>
