<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>hizmet ihalesi - İsa Karakaş</title>
	<atom:link href="https://www.isakarakas.com.tr/tag/hizmet-ihalesi/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://www.isakarakas.com.tr</link>
	<description>Sosyal Güvenlik ve İş Hukuku</description>
	<lastBuildDate>Wed, 02 Dec 2015 09:46:38 +0000</lastBuildDate>
	<language>tr</language>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=6.9</generator>
	<item>
		<title>Kamuda çalışan taşeron işçileri asıl işlerde çalışmışlarsa hem kadro hem de ücret ve özlük haklarına sahip olabilir</title>
		<link>https://www.isakarakas.com.tr/12204-2/?utm_source=rss&#038;utm_medium=rss&#038;utm_campaign=12204-2</link>
					<comments>https://www.isakarakas.com.tr/12204-2/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[webmasterkrks]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 02 Dec 2015 09:46:38 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Genel]]></category>
		<category><![CDATA[fazla]]></category>
		<category><![CDATA[hizmet ihalesi]]></category>
		<category><![CDATA[ibraname]]></category>
		<category><![CDATA[ihbar]]></category>
		<category><![CDATA[iş]]></category>
		<category><![CDATA[iş güvencesi]]></category>
		<category><![CDATA[iş müfettişi]]></category>
		<category><![CDATA[işçi]]></category>
		<category><![CDATA[işçi şikayeti]]></category>
		<category><![CDATA[işe iade]]></category>
		<category><![CDATA[izin]]></category>
		<category><![CDATA[kadro]]></category>
		<category><![CDATA[kamu]]></category>
		<category><![CDATA[kaşip]]></category>
		<category><![CDATA[kıdem]]></category>
		<category><![CDATA[mahkeme]]></category>
		<category><![CDATA[mesai]]></category>
		<category><![CDATA[müfettiş]]></category>
		<category><![CDATA[şikayet]]></category>
		<category><![CDATA[taşeron]]></category>
		<category><![CDATA[tazminat]]></category>
		<category><![CDATA[Yargıtay]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://www.isakarakas.com.tr/?p=12204</guid>

					<description><![CDATA[<p>Sitemize her gün taşeron işçilerle ilgili yüzlerce e-mail gelmektedir. Mahkemeyi kazanan taşeron işçileri arkadaşlara Yargı kararlarını bizimle paylaştıkları için ayrıca teşekkür ederiz. Kamuda çalışan taşeron işçileri asıl işlerde çalışmışlarsa hem kadro hem de ücret ve özlük haklarına sahip olabilir mi? Hayat felsefesi: &#8220;İnsanların En Hayırlısı, İnsanlara Faydalı Olandır&#8221; olan İş ve Sosyal Güvenlik Başuzmanı/bu konular dahil 50&#8217;den [&#8230;]</p>
<p>The post <a href="https://www.isakarakas.com.tr/12204-2/">Kamuda çalışan taşeron işçileri asıl işlerde çalışmışlarsa hem kadro hem de ücret ve özlük haklarına sahip olabilir</a> first appeared on <a href="https://www.isakarakas.com.tr">İsa Karakaş</a>.</p>]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://www.isakarakas.com.tr/12204-2/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
	</channel>
</rss>
