854 Sayılı Deniz İş Kanunu, denizlerde, göllerde ve akarsularda Türk Bayrağı’nı taşıyan ve 100 ve daha yukarı grostonluk gemilerde bir hizmet akti ile çalışan gemi adamları ve bunların işverenleri ile olan iş ilişkilerinin düzenlenmesinde
İşçi Alacak ve Tazminatları
Kimler ne kadar emzirme ödeneği alabilir?
5510 s. Kanunun 16. maddesinin 3.fıkrasında, “Analık sigortasından sigortalı kadına veya sigortalı olmayan karısının doğum yapması nedeniyle sigortalı erkeğe, 4/1-a ve 4/1-b kapsamındaki sigortalılardan; kendi çalışmalarından dolayı gelir veya aylık alan kadına ya da gelir veya aylık alan erkeğin sigortalı olmayan eşine, her çocuk için
Okur SORULARINA Cevaplar
İsteğe Bağlı Sigortada Durdurma Dilekçesinin Önemi “Eşim, 26.03.1972 doğumlu. 01.07.1990 tarihinde işe başladı. 1996 yılına kadar da sigorta primleri işverenleri tarafından ödendi. 1075 gün fiili çalışma karşılığı prim günü var. Doğum için işten ayrıldı
SGK'da sigortalılık çakışması ve çifte emeklilik-2
Sigortalıların aynı anda hem 4/a (eski SSK’lı) hem de 4/b (eski Bağ-Kur’lu)statüde çalışmaları, veya kısaca sigortalılık statülerinde çakışma halinde, hangi sigortalılığın geçerli olacağı sorunu 2008 öncesinde yargı içtihatlarıyla çözülmeye çalışılmıştı. 5510 Sayılı Kanun’un 53. maddesi ile aslında bu yerleşik uygulama yasal statüye kavuşturulmuş oldu. Fakat bu düzenleme, 2926 Sayılı tarım Bağ-Kur
asgari ücrete bağlı olarak değişen yemek parası, çocuk ve aile zammı istisnaları
Prime esas kazançlardan istisna tutulacak yemek parası, çocuk zammı ve aile zammı (yardımı) tutarları: (4a) kapsamındaki sigortalıların; – Yemek parası: 01.01.2011 ila 30.06.2011 tarihleri arasında; 26,55 TL x % 6 = 1,59 TL* (Günlük) 01.07.2011 ila 31.12.2011 tarihleri arasında; 27,90 TL x % 6 = 1,67 TL* (Günlük)